Talent Management:
- Wir suchen eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit, die Menschen bei der Verwirklichung ihrer Karriereträume unterstützen will.
- 1–2 Jahre Erfahrung in (Tech-)Recruiting, Talent Management, oder sogar Career Services.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
- Ein proaktiver, pragmatischer Arbeitsstil und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Hohe Serviceorientierung und Leidenschaft für Bildung und Karriereförderung.
- Deutsch als Muttersprache und sehr gute Englischkenntnisse (C1).
- Bestenfalls Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Workshops, vorzugsweise in einem Bildungskontext.
Was dich erwartet:
- Die Möglichkeit, direkte positive Veränderungen im Leben unserer Teilnehmenden zu bewirken und ihre beruflichen Ziele zu fördern.
- Ein dynamisches und unterstützendes Team, das sich für Innovation und Bildung begeistert.
- Flexible, remote-freundliche Arbeitsbedingungen und Raum zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Eine spannende Schnittstelle zwischen Bildung, Tech und Karriereentwicklung.
